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编者按1，资产阶级最擅长的把戏就是互相找补，即看似让步实际却是更大的剥削，以及工人的自发斗争为何总是被击破，关键在于没有正确路线领导的先锋队，要有一个能够从总的阶级斗争上面，制定策略，指导组织建设，并投身到斗争第一线的先锋队，才能实现无产阶级的暴力夺权
2.透过这个典型案例，能显著看出资本家利用了脑/体劳动，记时/件工人间的差异，试图制造隔阂逐个击破。但他们越是试图这样做，就越凸显出如行业工联主义这类斗争的局限性，同时反证了工人阶级要彻底战胜剥削制度，就要建立由正确路线领导下的工人先锋队组织进行最决绝的斗争，以无产阶级专政彻底埋葬资本主义生产关系本身。
5月13日，在江苏无锡。当地企业比亚迪因应政府要求强制对工人实施四班倒5天8小时工作制，引发工人罢工维权，要求恢复加班的相关制度，引来警察维稳。
按理来说，八小时工作制是近百年来工人阶级不断斗争才换来的成果，应该大受工人欢迎呀？为什么在这则事件中却成为了工人们罢工的导火索？而且工人们罢工为什么不要求加工资，而是只要求可以加班呢？
究其原因，之所以5天8小时工作制受到比亚迪工人的抵制，是因为在工厂中失去了加班费的工人依靠微薄的基础工资，根本无法养活家庭。可以说这样的八小时工作制看似与工人阶级所争取的八小时工作制一样，但实际上完全不同，并非是为工人着想的八小时工作制，而实际是为资本家着想的。
因为一方面企业因为经济危机，想要少发工资，以推护资本家的利益，另一方面赵修有着极其虚伪的法定八小时工作制，企业实行这样虚伪的八小时工作制，便可以轻易获得政府支持。
这样以来实行八小时工作制对企业便是百利而无一害。直接将工人辞退，或许会吃到劳务官司，费钱费力。而将工人留下实行八小时，只是少发工资，那么企业便得以在法律上立于不败之地，甚至于因为官方规定了八小时工作制，而得到了法律的支持。
综上所述，我们便不难看出，比亚迪企业对工人层层压迫剥削的背后，隐藏着的一只大黑手——赵修政府。企业对工人肆无忌惮的压迫的底气便来源于此，政府是资产阶级的政府，帮助资本家对工人进行压迫剥削。从政府制定的看似对劳动者有利的八小时工作制法律，平时不见企业遵守，处处都是996，而经济危机一来，企业不想发工资，便成为了企业对付工人阶级的工具。
如此可见赵修所制定的法律法规是多么的虚伪，是完全用于欺骗无产阶级的形式主义，在这样的形式主义法律的背后便是一张张资产阶级吃人的丑恶嘴脸。
至于为什么工人们都罢工了，而不是要求涨时薪，只要求可以加班就行。这也与反动的赵修政府脱不了干系，因为工人在与企业的长期斗争中，不断遭受着来自政府的残酷镇压，使得工人的罢工运动难以成功。工人们是现实的，为了生活下去只能放低要求，便只要求可以加班就行了。
但既使是工人这样卑微的要求，政府也依然派出了警察进行维稳。赵修政府的反动性一览无遗，这也使得我们明白一味的退让，并不能换来工人应得的利益，只有不断与政府和资本家做最坚决的斗争。
但是前文提到工人也进行了长期的斗争，却被专政工具镇压，并没有结果。这是因为工人的自发斗争，并没有太多的策略，也没有一致坚定的目的。这样的工人运动便容易被资产阶级分化打击，轻易的破坏掉，最后只能不了了之。
这便体现出革命组织与工人相结合的重要性，在革命组织沿着正确的革命路线进行融工工作，深入工人进行政治鼓动，并获得工人运动的领导权后。工人运动的情况将大不相同，工人们将会拥有明确的政治目的，建立紧密的工人组织来抗争政府的各种镇压手段，不会被轻易的分化打破。就这样，无产阶级在先锋队的领导下沿着正确的路线前进，不断向资产阶级政权发起进攻，总有一天会获得最终的胜利。从此告别虚伪吃人的资本主义，夺回属于无产阶级的劳动成果，建立起无产阶级专政的社会。