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编者按1 法律握在资产阶级手中，那就是为资产阶级服务的。当然他不会赤裸裸的宣传这一事情，他明面上表现出公正无私，照顾人民的样子，让人误以为法律是一个超阶级的事物。这就是法律的两副面孔，竞业协议也不例外，资本家们都是严格执行，根本不需要督促。可见人民要觉醒，就要撕开这赵国的遮羞布。
编者按2 法律的支持者们大声喊着，维护社会公平公正就是要靠制定完善的法律，但他们正是陷入了唯心主义，将法律视为了一种绝对的存在，丝毫看不见法律这一事物的阶级性。法律服务于社会中的专政阶层，并可以为了专政阶级的利益而随时变动，不打倒资产阶级，法律对无产阶级而言就不存在任何公平。
赵国的资本家们一边挥舞着法律的文书欺骗无产阶级；一边又挥舞着法律的大棒敲打着无产阶级。
竞业限制是什么？
竞业条款（英语：Non-compete clause NCC），又称同行竞业条款或竞业禁止条款，是雇主与雇员之间所订的一种劳动契约，其内容通常规定：劳动合同终止后的一段特定期间之内，受雇者不得在相同产业中从事竞争行为，以保障先前雇主之权益。
《中华人民共和国劳动合同法》，第23、24、90条。其中第24条明订限制期限，不得超过二年。（来自维基百科）
可以说谜底就在谜面上，竞业限制只是为了防止资本家互相挖墙脚，从而降低资产阶级内部恶性竞争的损耗。而成本呢？那当然是由工人全额承担，毕竟法律是为统治阶级服务的嘛。
23年4月，一位字节的前员工自曝被前公司以违反竞业限制为由索赔60万，而其从原公司累计拿到的竞业补偿金仅有3.78万。在经过近一年的舆论宣传和艰难抗争后，24年1月公司终于提出了和解条件：
1、你只用退5万块钱了。（原本要求赔60万）
2、你要删除你发的文章，承认不实。（人格侮辱了！）
3、你要道歉，承诺不再搞事。
可以看到，在资本家的眼中，一个工人本身是没有任何讨价还价的余地的，要你赔60万你就得赔。一旦舆论发酵影响了公司形象，那就勉为其难地少赚55万买个平安。而站在工人的视角呢？这就是一个活生生的被资产阶级专政的案例。
赵国的法律属于谁？
从竞业限制的条款和实施不难看出，赵国的法律其唯一目的是维护资产阶级的利益。而同属于劳动法体系的其他条款，诸如8小时工作制、不许拖欠工资等，在资产阶级眼里根本就无足轻重。因此不难理解为何在劳动法形如废纸的当下，其中的竞业限制条款却被无比严苛地执行。
不只是劳动法，近期通过的国防教育法也是资产阶级法律压迫无产阶级的又一体现。如果说劳动法是为了直接压榨青年工人，那么国防教育法的目的就是为修正党培训未来的燃料，以便在资产阶级需要的时候投入生产机器或战争机器中。
…正像你们的法不过是被奉为法律的你们这个阶级的意志一样，而这种意志的内容是由你们这个阶级的物质生活条件来决定的（来自共产党宣言）
正如马克思指出，资本主义社会的法律是资产阶级意志的体现。例如国防教育法背后是资产阶级要求更多廉价炮灰的需求；竞业限制背后是资产阶级要求减少内耗的需求等等。在资产阶级的法律中，无产阶级永远只是代价。
无产阶级应如何面对资产阶级的法律？
资本家在面对单个的工人拥有无限的优势，因为其背后有包括法律在内的资产阶级专政机器。在赵国，司法官僚勾结私人资本的案例数不胜数：海淀不倒翁（字节）、南山必胜客（腾讯）、龙岗无敌手（华为）等等。
我们必须记住，资产阶级的法律是其专政意志的体现。因此在面对压迫时，不应期待资本家口中的“法治社会”来帮忙，而要寻求无产阶级兄弟的支援。就像上文提到的竞业限制事件中，当事人花了大半年在法律途径中抗争，最终也无法让企业退哪怕一步。但在把事情闹大引发舆情后马上就换来了公司的和解条件（即使这些条件同样令人无法接受）。在背后起作用的就是当事人自此获得了整个无产阶级的支持，不再是一个人面对资产阶级的专政机器。
可是，为什么当事人在获得群众声援后，企业提出的和解条件仍然离谱呢？因为面对资产阶级的专政，我们无产阶级仍然缺少力量。而力量的源泉就是组织，只有通过组织才能体现出阶级的力量。就像资产阶级通过国家、法律等方式联合起来一样，无产阶级也要在革命家组织和工人组织的有机结合中联合起来，通过阶级斗争构建起无产阶级的专政机器，最终才能将法律变为无产阶级的意志体现。