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编者按：
1.实践证明，中修的妇女协会是解决不了妇女遭受的压迫问题的，只有建立马列毛主义的妇女委员会，只有建立高度集中统一的马列毛主义革命党才能整合全体无产阶级的意志，彻底消灭性别压迫。
2.愈来愈荒唐的事件，修正主义的女权和工会是对这样的事件毫无办法的，团结i起来，组织起来，建立先锋队领导的工人组织和女权组织，这才是唯一的正道
今年一月份，陈某和老伴被女儿介绍进长沙一小区当保安。在接下来的一个半月时间内，陈某被保安队长于某性侵三次。1月13日，在水泵房被性侵:；月20日，她上夜班，老伴上白班，白天被入室性侵;2月25日，老伴不在长沙，凌晨被入室性侵。一次比一次更暴力，累积了三次。于某威胁她，“要是说出去，就掐死你”。
一个不识字、听不太懂普通话、不会坐公交地铁的老年女性，即使遭受了如此不公的待遇，也不敢向其他人倾诉，她始终觉得自己这个年纪了还遇到这种事，是很丢脸的。直到女儿发现不对劲，才带着陈某去公安局报案，而报案后，等待陈某的结局竟然是被小区辞退。
陈某既是女性又老年人还是无产阶级，可以说是弱势群体中的弱势群体，在她的身上，我们可以看到资本主义对劳动者最集中的压迫，其主要体现为两类矛盾，主要的阶级矛盾和次要的性别矛盾。这两类矛盾共同存在于资本主义社会中，既不能用主要矛盾掩盖次要矛盾，也不能用次要矛盾去掩盖主要矛盾。
女性在职场中遭到性骚扰是很普遍的现象，根据2018年职场性骚扰调查报告，⼥性是职场性骚扰的主要受害群体。在职场中，开黄色笑话、言语挑逗、性暗示是比较普遍的言语性骚扰，在这起案件中，则是跟过分的暴力性侵。而在遭遇性骚扰后，女性想要维权是很难的，一来除了性侵外其他的性骚扰很难界定，维权的成本高、花费时间长，能争取到的最好结果不过是赔偿；二来资本主义社会长期对的女性规训造成了一种羞耻感，即你被性骚扰/性情是因为你自己不检点，例如这起事件中，于某就是吃准了陈某因羞耻感不敢去报案才如此肆无忌惮。
以上都是社会中客观存在的性别矛盾。马列毛主义者不能因为中修挑拨男女对立，就否定性别矛盾，只承认阶级矛盾。资本主义的生产关系，造就了人与人之间的不平等，男女之间的不平等，民族之间的不平等，种族之间的不平等等……而无产阶级只有实现全人类的解放，才能实现自己的解放，因为无产阶级革命必须要支持妇女解放，支持被压迫民族解放，支持黑人解放。
承认性别矛盾不等于否认阶级矛盾，次要矛盾的解决必须要依赖于主要矛盾，同时次要矛盾处理的好也能更好地推动主要矛盾的解决，二者是相辅相成的。在这起事件中，陈某遭到性侵，报案了，警察受理了，施暴者被抓起来了。按照资产阶级女权的标准，事情到这里就结束了。但是陈某报案后被物业辞退了，她生活在资本主义社会而非真空中，资产阶级女权只看得到性别矛盾，忽视了阶级矛盾。物业能够随便辞退陈某并非因为她是女性，而是因为她今年66岁了，早已超过60岁的法定年龄，不是正常的用工，只是临时工，签的是劳务合同。物业公司董事长黄天在接受媒体采访时称“这种临时工过来干一个月、半年就走的情况，是行业常态，普遍现象”。
好一个行业常态，普遍现象。不知道大家有没有想起前几天一个类似的新闻，大连70岁的保洁因为扫地不干净被辞退，第二天吊死在物业办公室，也是因为超龄劳动，签的劳务合同，不受劳动法保护，物业公司除了赔偿一万块钱之外不需要额外对此负责。
可是我们要问，为什么这些老人在六七十岁这样的年纪还要来当保安、保洁？为什么另一些老人可以拿着上万块钱的养老金养花遛鸟逛公园？原来是因为无产阶级的老人没有或者只有很少的养老金，他们为了生存，为了补贴一点家用不至于成为孩子的拖累，不得不拖着年老多病的身躯继续被资产阶级剥削，中修还假惺惺的说老龄化社会超龄劳动者多，是“银发红利”。而资产阶级的老人一辈子不事生产，却能无偿享受着无产阶级的劳动成果，他们幸福的老年生活是建立在血淋淋的剥削之上的。
马列毛主义可以回答资产阶级女权回答不了的问题，陈某被辞退是因为资产阶级用工单位在乎的是利润和效率。施暴者于某是保安队长，今年53岁， 相较于受害人陈某来说，他更年轻，体力更强壮，能创造更多的剩余价值。陈某不过是被性侵了，公司可是损失了一个壮年劳动力啊，这就是资产阶级的逻辑。
我想任何人看到这条新闻都不能不能感到愤怒，大家都是有母亲的，家里都是有老人的，可资本主义不把人当人，资本主义的法律也不会保护无产阶级。唯一的出路只有革命。想要解决性侵/性骚扰，无产阶级妇女就必须团结起来，建立自己的红色娘子军，想要解决老年无产者随意被辞退，也是同理，一言蔽之，无产阶级要在先锋队的领导下组织起来，推翻资本主义制度，建立一个无产阶级专政的社会。