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各机会主义组织简要说明
编者按：
1、制度是为人服务的，资产阶级的制度是为他们剥削无产阶级服务的；无产阶级的制度也只能是为了无产阶级的整体利益；如果有人胡说为了“全民”的利益，那么他如此遮遮掩掩一定是为了维护反动的剥削阶级从而营造一种“和谐”的气氛。世间万物中，人是第一位的；同样在革命家组织中革命者是第一位的。同时在有了革命者之后，制度就显得格外地重要，革命家组织的制度必须要服务于维护组织路线在现在也就是列宁的政治报路线，要能够推动组织建设在现在也就是地下革命家组织的建设，要促进革命同志的自觉性也就表现为同志们积极使用民主集中制进行组织活动；也就是说在有了革命者和正确的路线后，就能以制度为工具来批量培养革命者、锻炼工业化推动组织建设。
2、人是第一个可贵的，制度是人创造出来的。革命组织就是革命者和革命制度的有机结合体。无产阶级革命者为无产阶级的阶级利益奋斗，讲得是无产阶级政治挂帅，走的是无产阶级革命路线，在正确路线指导下，革命者能够制定革命纪律和制度锻炼自己，培养新人，并根据革命的情况适时地变革制度。民主集中制就是无产阶级政治挂帅在制度上的体现，民主集中制只有革命者才能正确运用，走机会主义路线的机会主义者就算照抄革命组织的民主集中制，也会被破坏成官僚主义和泛民主，这是由他们的资产阶级小资产阶级反动经济基础决定的。
近年来，赵修总是越来越提及制度的重要性，说要把制度关进笼子里，仿佛有了一个好的制度，就是能使无产阶级摆脱被剥削的命运，同时，东风等机会主义群聊，大肆污蔑说大群是官僚主义严重，本文就对此现象进行政治揭露，以及对东风的污蔑进行还击
首先我们要批判的点把制度当作万能药的人，此类人往往忽略了制度总是要人去执行的，以及制度的阶级性。
在一个阶级社会里，任何东西都是包含了一定程度的阶级性的，制度本身需要大量的物质基础进行供养，而且由于本身这都属于阶级社会的东西，所以也不能免俗。也就是说，一个制度在阶级社会里，必然是要服务一部分人的，要么是资产阶级，要么是无产阶级，在资本主义国家里头，制度是帮忙镇压无产者的。所以不可能，代表所有人的利益，这种论调和赫鲁晓夫的全民党全民国家理论如出一辙。充分体现了修政主义者们的一脉相承。
中修复辟时，当时党和国家的制度表面看上去还是无产阶级专政的，但事实上，由于制度的执行者已经变成了资产阶级成员，所以不管看上去多么无产阶级专政，这时执行的政策也大多带有资产阶级性质，而且由于执行人阶级性质的改变，党和国家的制度最终也变成了迎合资产阶级利益的，所以归根结底的起决定作用的还是人。
那么，革命者应该怎么看待制度呢？首先要意识到制度是要服务于革命者的，是要对革命起到积极作用的,所以判断一个制度是否是好制度。笔者认为，要从以下几点来看，第一，他是否是机会主义的路线？第二，它是更利于革命进行大生产，而不是小手工业小作坊。第三，要方便先锋队对群众进行政治灌。而东风等机会主义完全背离了这3点，这就是由于他们的机会主义路线所导致的，所以他们的分裂越来越严重，力量越来越弱小。俗话说：只要思想不滑坡，方法总比问题多。路线是由人掌握的，在正确路线下的人就能制定相应的新制度为自己服务，变革束缚人的旧制度，与机会主义路线作斗争，最终必然走向胜利。执行错误路线的机会主义者，必然被制度碍手碍脚，最后演变成痛恨一切纪律、组织的无政府主义盲动，最终必然走向失败。机会主义因为没有执行正确的革命路线和制度，就算组成了联合时评，却也是东一榔头西一棒子，还没怎么发展就解散了。东风等机会主义群聊就在自身错误的小资产阶级制度下一步步走向分裂乃至灭亡，事实上，最早一批实行错误的机会主义路线松散制度的泛左翼组织已经在一次次分裂中彻底走向灭亡，而他们的后辈，不仅不吸取教训，反而在这个错误的路线上越走越远。